Angajații publici și pensionarii ar putea primi mai repede banii câștigați în instanță

Plata mai rapidă a drepturilor salariale câștigate în instanță, propusă pentru bugetari și pensionari

Angajații din instituțiile și autoritățile publice care au obținut în instanță drepturi salariale și îndeplinesc condițiile de pensionare ar putea încasa mai repede sumele restante, fără eșalonarea pe cinci ani aplicată în prezent. Un proiect legislativ aflat în Parlament propune modificarea articolului XXIII din Legea nr. 141/2025 privind unele măsuri fiscal-bugetare.

Adoptare tacită în Senat

Senatul a consemnat, în ședința de luni, 5 octombrie, adoptarea tacită a proiectului, după expirarea, la 3 octombrie 2026, a termenului constituțional pentru dezbatere și adoptare.

Cine ar urma să beneficieze

Propunerea îi vizează pe angajații instituțiilor și autorităților publice care au de încasat drepturi de natură salarială stabilite prin hotărâri judecătorești executorii și care îndeplinesc condițiile de pensionare. Sunt incluse și persoanele deja pensionate aflate într-o situație similară.

Pentru salariații care îndeplinesc condițiile de pensionare, proiectul prevede achitarea integrală a sumelor restante înainte de depunerea dosarului de pensionare la casa teritorială de pensii. Pentru persoanele deja pensionate, plata ar urma să fie făcută integral în cel mult șase luni de la pronunțarea hotărârii definitive prin care le-au fost acordate drepturile salariale.

Mecanismul actual

În prezent, Legea nr. 141/2025 stabilește eșalonarea pe o perioadă de cinci ani a sumelor rezultate din hotărâri judecătorești devenite executorii între 1 ianuarie și 31 decembrie 2026, atunci când acestea privesc drepturi salariale acordate personalului din instituțiile și autoritățile publice.

Guvernul arată, în punctul de vedere transmis Parlamentului, că actualul cadru legislativ presupune atât plata eșalonată pe cinci ani, cât și suspendarea executării silite pe durata acestei perioade. Prin noua inițiativă ar fi creată o excepție de la această regulă pentru angajații care se apropie de pensionare și pentru cei deja pensionați.

Argumentele inițiatorilor

Inițiatorii susțin că eșalonarea plăților poate produce efecte suplimentare pentru salariații aflați aproape de momentul pensionării. Potrivit expunerii de motive, întârzierea plății drepturilor salariale poate avea consecințe asupra stabilirii drepturilor de pensie. Din acest motiv, persoanele care îndeplinesc condițiile de pensionare se află într-o situație distinctă față de ceilalți beneficiari ai unor hotărâri judecătorești.

Obiecțiile Guvernului

Guvernul nu susține inițiativa și a transmis Senatului, în luna august, un punct de vedere negativ. Executivul a invocat probleme de constituționalitate și de redactare, cât și posibile efecte asupra bugetului.

Potrivit Guvernului, aplicarea unui regim diferit exclusiv persoanelor care îndeplinesc condițiile de pensionare sau sunt deja pensionate ar putea ridica probleme din perspectiva principiului egalității în drepturi, în condițiile în care ceilalți beneficiari ai hotărârilor judecătorești ar continua să primească sumele în tranșe.

Executivul critică și formularea „personalul care îndeplinește condițiile de pensionare”, apreciind că textul nu precizează suficient de clar la ce condiții se referă și că acest lucru ar putea conduce la interpretări diferite. Totodată, proiectul nu stabilește cu suficientă precizie momentul în care apare obligația angajatorului de a efectua plata și nici modalitatea prin care salariatul trebuie să demonstreze că urmează să depună dosarul de pensionare.

O altă obiecție vizează impactul financiar. Guvernul susține că proiectul ar genera cheltuieli suplimentare fără să indice sursele necesare pentru acoperirea lor și apreciază că măsura ar putea afecta negativ bugetul general consolidat.

Proiectul a primit, în schimb, aviz favorabil din partea Consiliului Legislativ, a Consiliului Economic și Social și a Comisiei pentru muncă a Senatului.

Următorii pași

Adoptarea tacită de către Senat nu înseamnă că modificarea a intrat în vigoare. Senatul a fost prima Cameră sesizată, iar inițiativa urmează să intre în procedura parlamentară la Camera Deputaților. Forma finală poate fi modificată, adoptată sau respinsă în etapa următoare. Până la eventuala adoptare și intrare în vigoare a noilor prevederi, rămâne aplicabil mecanismul actual de plată eșalonată a drepturilor salariale stabilite prin hotărâri judecătorești executorii.